О НЕКОТОРЫХ АСПЕКТАХ ПРОТЕСТНЫХ АКЦИЙ ТРУДОВЫХ КОЛЛЕКТИВОВ

(заметки по поводу публикаций в журнале “Альтернативы”)

Леонид Истягин

Представляется, что в опубликованных в журнале материалах по протестному движению (№№ 3, 4. 1999; № 1. 2000) сконцентрирован такой обширный и детальный материал, которого, прямо надо признать, напрасно было бы искать во всей нашей специальной литературе. Но этот материал нуждается  еще в разностороннем обстоятельном изучении, в том числе в детальном разборе всех свидетельств и имеющихся документов, ибо потом, как показывает опыт, многое может утратиться.

В частности, хотелось бы  обратить внимание  на те моменты в опубликованных материалах, которые имеют прямое отношение к организационному закреплению результатов акций, к развертыванию координирующих структур, без которых движение может уйти в песок, а импульсы от него не будут восприняты в гуще масс, а то и вовсе затухнут. Из того, что коллеги писали, в некоторых случаях создается  впечатление, что статьи носили несколько спонтанный характер. Иначе при сложившихся обстоятельствах и быть не могло. Столь же естественно, что коллективы отклонили всякие притязания на покровительство над собой как со стороны функционеров КПРФ или других партийных образований, так и со стороны профсоюзов обоих, все менее друг от друга отличимых, разновидностей. Такое поведение рабочих  не свидетельство их незрелости, а, наоборот, доказательство как раз пробудившегося классового сознания. Они с основанием отказали в доверии организациям и лицам, которые этого доверия не заслужили или утратили. Вместо того чтобы искать себе “руководителей”, рабочие постепенно начали  создавать собственные координирующие  группы.

Насколько можно судить, органы, учрежденные коллективами, напоминают не столько первоначальные российские советы, сколько возникавшие в ряде стран Центральной и Восточной Европы в период революций 1918-1923 гг. “производственные советы” (Betriebsraete).  Впоследствии они в большинстве случаев растворились в реформистских профсоюзах, но некоторые из них серьезно подпитывали  в течение  ряда лет  коммунистическое и левосоциалистическое движения, проявляли последовательную оппозиционность правой социал-демократии. Не возникнут ли и в нашем случае аналогичные явления? Если

_____________________

Истягин Леонид - д.и.н.,  вед.н.с.  ИМЭМО РАН

такая вероятность есть, а мне кажется, что она возникает,  то важнейшая задача левых сил – идти в эти коллективы, пытаться помочь им в выборе ориентиров и, не навязывая ни своих рецептов, ни своих людей, содействовать формированию ими самими своих структур, выращиванию, выдвижению своих лидеров. Собственно говоря, такая организационная новация, скорее всего, могла бы получить “политическое выражение”.

В определенном плане особый интерес заслуживает вопрос о создании  рабочих дружин, затронутый  (я, например, впервые об этом узнаю) Людмилой Алексеевной Булавка. Ведь что получается?  В лице этих производственных дружин или, как было подчеркнуто, межфабричных, межзаводских отрядов, которые - с оружием в руках или без, в данном случае несущественно - выступили на солидарную защиту самоуправляющихся предприятий от покушений на них полицейских формирований, состоящих на службе капитала. Скрывается ли здесь некое зерно будущего революционного развития, классового протеста сказать, конечно, трудно. Но очень возможно, что такие образования уже в современных условиях могли бы выполнить, при своем достаточно широком распространении, дисциплинирующую функцию для нашего распадающегося социума, сковать действующие в нем деструктивные, взрывные элементы и  в итоге содействовать укреплению, позитивному развитию новой российской демократии в направлении соединения ее с базовыми движениями за социальную справедливость.